| الاتجاهات العالمية الحديثة في إدارة الأجور والرواتب والمكافآت | 2017-08-27 | 2017-08-31 | كوالالمبور |
| تأهيل محللي ومنسقي التدريب ومتابعة برامج التدريب أثناء العمل | 2017-08-27 | 2017-08-31 | قبرص |
| الاستراتيجيات المعاصره في تحديد الاحتياجات التدريبية | 2017-08-27 | 2017-08-31 | دبي |
| الاتجاهات الحديثة لشؤون الموظفين ( المزايا والتعويضات ) | 2017-08-27 | 2017-08-31 | عمَّان |
| تكنولوجيا الأداء البشري، مدخل جديد لزيادة فعالية المدير العربي | 2017-08-27 | 2017-08-31 | اسطنبول |
| أفضل ممارسات التميز في التطوير الإداري وإدارة الموارد البشرية وشؤون الموظفين | 2017-09-03 | 2017-09-14 | اسطنبول |
| مبادئ الموارد البشرية لغير الخبراء | 2017-09-10 | 2017-09-14 | دبي |
| الجوانب القانونية في إدارة الموارد البشرية | 2017-09-10 | 2017-09-14 | اسطنبول |
| خطة التدريب، إعدادها وتنفيذها وتقييم فعالياتها | 2017-09-10 | 2017-09-14 | دبي |
| فعالية التخطيط الاستراتيجي للقوى العاملة | 2017-09-10 | 2017-09-14 | اسطنبول |
| الابتكار في إدارة تدريب الموارد البشرية وتحقيق الجودة الشاملة | 2017-09-10 | 2017-09-14 | قبرص |
| استراتيجيات التدريب في إطار إدارة الجودة الشاملة ونظام إدارة الأداء | 2017-09-17 | 2017-09-21 | الكويت |
| ملتقى القيادات في وضع السياسات التدريبية وإعداد خطط التدريب | 2017-09-17 | 2017-09-21 | دبي |
| إدارة وتخطيط الموارد البشرية وربطها بالمسار الوظيفي | 2017-09-17 | 2017-09-21 | اسطنبول |
| إعداد خطط التدريب الإستراتيجية لما يتوافق مع الوصف الوظيفي | 2017-09-17 | 2017-09-21 | لندن |
| مهارات المقابلات و الأختيار والتعيين | 2017-09-17 | 2017-09-21 | دبي |
| تصميم البرامج والمناهج التدريبية | 2017-09-24 | 2017-09-28 | اسطنبول |
| المداخل الحديثة في إدارة الموارد البشرية وشئون الأفراد | 2017-09-24 | 2017-09-28 | دبي |
| مبادئ إدارة الموارد البشرية لمدراء الأقسام | 2017-09-24 | 2017-09-28 | دبي |
| تطبيق تكنولوجيا المعلومات فى تطوير الموارد البشرية | 2017-09-24 | 2017-09-28 | اسطنبول |
| الإجراءات المتقدمة لسياسات شؤون الموظفين والتطوير الاداري | 2017-09-24 | 2017-09-28 | كوالالمبور |
| عرض عملية تحديد وتحليل وحصر الاحتياجات التدريبية | 2017-10-01 | 2017-10-05 | دبي |
| تطبيقات النظام الداخلي للموارد البشرية | 2017-10-01 | 2017-10-05 | دبي |
| الرؤية الإستراتيجية لتطوير الأداء البشرى (وضع الإستراتيجيات) | 2017-10-01 | 2017-10-05 | لندن |
| إدارة شؤون الموظفين : تحفيز، تعديل | 2017-10-01 | 2017-10-05 | كوالالمبور |
| مهارات إعداد الهياكل التنظيمية وتوصيف الوظائف وتقييم الأداء | 2017-10-01 | 2017-10-05 | دبي |
| استراتيجيات ادارة عملية تقييم أداء الموظفين وتنسيقها ومراقبته | 2017-10-08 | 2017-10-12 | دبي |
| تكنولوجيا المعلومات في إعادة تاهيل وتدريب والعاملين | 2017-10-08 | 2017-10-12 | دبي |
| التميز وإدارة الجودة الشاملة للموارد البشرية و شــؤون الموظفين والتطوير الادارى | 2017-10-08 | 2017-10-12 | جنيف |
| الإدارة الإستراتيجية للموارد البشرية واعادة هيكلة النظم الوظيفية والهياكل التنظيمية | 2017-10-08 | 2017-10-12 | الكويت |
| تحقيق الكفاءة والجدارة المهنية لمنسقى الموارد البشرية والتدريب | 2017-10-08 | 2017-10-12 | باريس |
| النظــم المتقدمـة لتخطيـط وتنفيــذ ومـراقبـة أنظمــة وأحكام شــؤون الموظفيـــن | 2017-10-15 | 2017-10-19 | دبي |
| الإبداع والجودة في التدريب الاستراتيجى والتطوير الوظيفى لتحقيق الاهداف لتنظيمية | 2017-10-15 | 2017-10-19 | دبي |
| تحديد الاحتياجات التدريبية والتخطيط باستخدام التقنيات الحديثة | 2017-10-15 | 2017-10-19 | الدار البيضاء |
| إستراتجيات تحليل العائد التدريبي وإنعكاسة على الخدمة | 2017-10-15 | 2017-10-19 | اسطنبول |
| محاور التميز فى التدريب وتنمية الموارد البشرية | 2017-10-15 | 2017-10-19 | كوالالمبور |
| تطوير المهارات القيادية في الموارد البشرية | 2017-10-22 | 2017-10-26 | دبي |
| أفضل الممارسات العالمية في قياس وظائف الموارد البشرية إدارة الأداء ، التعويض ، التوظيف ، معدل الدوران ورضا الموظفين | 2017-10-22 | 2017-10-26 | لندن |
| الادارة المتقدمـة والاتجـاهات الحديثـة لشــؤون الموظفيــن والتطويــر الـوظيفـــي | 2017-10-22 | 2017-10-26 | دبي |
| التسيير الإستراتيجي للموارد البشرية وتنمية الكفاءات وتعزيز القدرات التنافسية | 2017-10-22 | 2017-10-26 | الشارقة |
| قياس وتطويرالأداء الإستراتيجيي وأساليب التحفيز الوظيفي وتطبيقات KPIs | 2017-10-22 | 2017-10-26 | لندن |
| الإستراتيجيات المتقدمة لسياسات التميز لاختصاصي ومنسقى الموارد البشرية والتدريب | 2017-10-29 | 2017-11-02 | دبي |
| تقييم وتقويم الوظائف وادارة نظم وعلاقات الموظفين | 2017-10-29 | 2017-11-02 | دبي |
| نظم المحاسبة عن الجوانب المالية لشؤون الموظفين والموارد البشرية....تخطيط وقياس ورقابة الاجور والمرتبات | 2017-10-29 | 2017-11-02 | دبي |
| إعداد اللوائح المنظمة للعمل في الموارد البشرية | 2017-10-29 | 2017-11-02 | دبي |
| تدريب المدرب من التصميم إلى التدريب | 2017-10-29 | 2017-11-02 | دبي |
| الإدارة المتكاملة ونطاق العمل وادارة الوقت والجودة والموارد البشرية والتكلفة للمشروع | 2017-11-05 | 2017-11-09 | اسطنبول |
| ادارة الجودة والموارد البشرية وتكاليف واتصالات ومخاطر وتوريدات المشاريع | 2017-11-05 | 2017-11-09 | دبي |
| التخصص والاحتراف في إدارة الموارد البشرية | 2017-11-05 | 2017-11-09 | اسطنبول |
| المهارات والتقنيات الرئيسية لمحترفي الموارد البشرية للمدراء وقادة فرق العمل والمشرفين | 2017-11-05 | 2017-11-09 | دبي |
| ورشة عمل استراتيجيات إدارة التدريب المخطط والتطوير الوظيفي | 2017-11-05 | 2017-11-09 | الكويت |
| أفضل الممارسات في إدارة الموارد البشرية والتدريب والتطوير الوظيفي | 2017-11-12 | 2017-11-16 | كوالالمبور |
| االجودة في التدريب الاستراتيجي وتطوير الموارد البشرية | 2017-11-12 | 2017-11-16 | كوالالمبور |
| تقييم وتطوير الأداء باستخدام بطاقة الأداء المتوازن ومنهجية (SIX SIGMA) | 2017-11-12 | 2017-11-16 | كوالالمبور |
| الإستراتيجيات الحديثة في إجراءات المقابلات الوظيفية والإختيار والتوظيف | 2017-11-12 | 2017-11-16 | الدار البيضاء |
| تصميـم نظـام معلومات محــاسبة المـوارد البشرية | 2017-11-12 | 2017-11-16 | شرم الشيخ |
| الأساليب الحديثة في تطوير وصيانة الهياكل التنظيمية وتحليل الوظائف | 2017-11-19 | 2017-11-23 | كوالالمبور |
| صياغة ومراجعة التعاميم والقرارات والعقود الوظيفية | 2017-11-19 | 2017-11-23 | اسطنبول |
| الجدارة وإدارة الموارد البشرية في المنظمات المتعلمة | 2017-11-19 | 2017-11-23 | أنطاليا |
| الماجستير المصغر إدارة الموارد البشرية والتدريب والتطوير الوظيفي | 2017-11-19 | 2017-11-23 | اسطنبول |
| الأساليب العالمية لتطوير الموارد البشرية وقياس كفاءة الأداء | 2017-11-19 | 2017-11-23 | الاسكندرية |
| أفضل الممارسات في تخطيـط التـدريـب المبنـي علـى الجـدارات الـوظيفيـة | 2017-11-26 | 2017-11-30 | كوالالمبور |
| برنامج الكفايات والمهارات الوظيفية وآليات تحديد الاحتياجات التدريبية | 2017-11-26 | 2017-11-30 | اسطنبول |
| النظم والممارسات الحديثة في إدارة شؤون الموظفين | 2017-11-26 | 2017-11-30 | دبي |
| التوصيف، التقييم، التخطيط الوظيفى وتنظيم التدريب المهنى | 2017-11-26 | 2017-11-30 | بورصة |
| جدارة التميز في إدارة الموارد البشرية وشؤون الموظفين | 2017-11-26 | 2017-11-30 | لندن |
| التخطيط الإستراتيجي للموارد البشرية ورسم سياسات التنمية البشرية | 2017-12-03 | 2017-12-07 | دبي |
| تخطيط وإدارة وتطوير نظم شؤون الموارد البشرية | 2017-12-03 | 2017-12-07 | روما |
| الممارسات الحديثة في تصميم نماذج الجدارة الوظيفية COMPETENCY MODELS | 2017-12-03 | 2017-12-07 | جنيف |
| الاتجاهات العالمية الحديثة في إدارة الأجور والرواتب والمكافآت | 2017-12-03 | 2017-12-07 | اسطنبول |
| تأهيل محللي ومنسقي التدريب ومتابعة برامج التدريب أثناء العمل | 2017-12-03 | 2017-12-07 | باريس |
| الاستراتيجيات المعاصره في تحديد الاحتياجات التدريبية | 2017-12-10 | 2017-12-14 | اسطنبول |
| الاتجاهات الحديثة لشؤون الموظفين ( المزايا والتعويضات ) | 2017-12-10 | 2017-12-14 | الشارقة |
| تكنولوجيا الأداء البشري، مدخل جديد لزيادة فعالية المدير العربي | 2017-12-10 | 2017-12-14 | كوالالمبور |
| مبادئ الموارد البشرية لغير الخبراء | 2017-12-10 | 2017-12-14 | اسطنبول |
| الجوانب القانونية في إدارة الموارد البشرية | 2017-12-10 | 2017-12-14 | طنجة |
| خطة التدريب، إعدادها وتنفيذها وتقييم فعالياتها | 2017-12-17 | 2017-12-21 | الرباط |
| فعالية التخطيط الاستراتيجي للقوى العاملة | 2017-12-17 | 2017-12-21 | الكويت |
| الابتكار في إدارة تدريب الموارد البشرية وتحقيق الجودة الشاملة | 2017-12-17 | 2017-12-21 | كوالالمبور |
| استراتيجيات التدريب في إطار إدارة الجودة الشاملة ونظام إدارة الأداء | 2017-12-17 | 2017-12-21 | الدار البيضاء |
| ملتقى القيادات في وضع السياسات التدريبية وإعداد خطط التدريب | 2017-12-17 | 2017-12-21 | كوالالمبور |
| إدارة وتخطيط الموارد البشرية وربطها بالمسار الوظيفي | 2017-12-24 | 2017-12-28 | دبي |
| إعداد خطط التدريب الإستراتيجية لما يتوافق مع الوصف الوظيفي | 2017-12-24 | 2017-12-28 | اسطنبول |
| مهارات المقابلات و الأختيار والتعيين | 2017-12-24 | 2017-12-28 | القاهرة |
| تصميم البرامج والمناهج التدريبية | 2017-12-24 | 2017-12-28 | عمَّان |
| المداخل الحديثة في إدارة الموارد البشرية وشئون الأفراد | 2017-12-24 | 2017-12-28 | القاهرة |
| أفضل ممارسات التميز في التطوير الإداري وإدارة الموارد البشرية وشؤون الموظفين | 2017-12-24 | 2018-01-04 | اسطنبول |
| مبادئ إدارة الموارد البشرية لمدراء الأقسام | 2017-12-31 | 2018-01-04 | اسطنبول |
| تطبيق تكنولوجيا المعلومات فى تطوير الموارد البشرية | 2017-12-31 | 2018-01-04 | دبي |
| الإجراءات المتقدمة لسياسات شؤون الموظفين والتطوير الاداري | 2017-12-31 | 2018-01-04 | اسطنبول |
| عرض عملية تحديد وتحليل وحصر الاحتياجات التدريبية | 2017-12-31 | 2018-01-04 | أمستردام |
| تطبيقات النظام الداخلي للموارد البشرية | 2017-12-31 | 2018-01-04 | كوالالمبور |
| الرؤية الإستراتيجية لتطوير الأداء البشرى (وضع الإستراتيجيات) | 2018-01-07 | 2018-01-11 | كوالالمبور |
| إدارة شؤون الموظفين : تحفيز، تعديل | 2018-01-07 | 2018-01-11 | اسطنبول |
| مهارات إعداد الهياكل التنظيمية وتوصيف الوظائف وتقييم الأداء | 2018-01-07 | 2018-01-11 | كوالالمبور |
| استراتيجيات ادارة عملية تقييم أداء الموظفين وتنسيقها ومراقبته | 2018-01-07 | 2018-01-11 | اسطنبول |
| تكنولوجيا المعلومات في إعادة تاهيل وتدريب والعاملين | 2018-01-07 | 2018-01-11 | أمستردام |
| التميز وإدارة الجودة الشاملة للموارد البشرية و شــؤون الموظفين والتطوير الادارى | 2018-01-14 | 2018-01-18 | أمستردام |
| الإدارة الإستراتيجية للموارد البشرية واعادة هيكلة النظم الوظيفية والهياكل التنظيمية | 2018-01-14 | 2018-01-18 | شرم الشيخ |
| تحقيق الكفاءة والجدارة المهنية لمنسقى الموارد البشرية والتدريب | 2018-01-14 | 2018-01-18 | جنيف |
| النظــم المتقدمـة لتخطيـط وتنفيــذ ومـراقبـة أنظمــة وأحكام شــؤون الموظفيـــن | 2018-01-14 | 2018-01-18 | اسطنبول |
| الإبداع والجودة في التدريب الاستراتيجى والتطوير الوظيفى لتحقيق الاهداف لتنظيمية | 2018-01-14 | 2018-01-18 | اسطنبول |
| تحديد الاحتياجات التدريبية والتخطيط باستخدام التقنيات الحديثة | 2018-01-21 | 2018-01-25 | دبي |
| إستراتجيات تحليل العائد التدريبي وإنعكاسة على الخدمة | 2018-01-21 | 2018-01-25 | دبي |
| محاور التميز فى التدريب وتنمية الموارد البشرية | 2018-01-21 | 2018-01-25 | اسطنبول |
| تطوير المهارات القيادية في الموارد البشرية | 2018-01-21 | 2018-01-25 | برشلونة |
| أفضل الممارسات العالمية في قياس وظائف الموارد البشرية إدارة الأداء ، التعويض ، التوظيف ، معدل الدوران ورضا الموظفين | 2018-01-21 | 2018-01-25 | اسطنبول |
| الادارة المتقدمـة والاتجـاهات الحديثـة لشــؤون الموظفيــن والتطويــر الـوظيفـــي | 2018-01-28 | 2018-02-01 | اسطنبول |
| التسيير الإستراتيجي للموارد البشرية وتنمية الكفاءات وتعزيز القدرات التنافسية | 2018-01-28 | 2018-02-01 | اسطنبول |
| قياس وتطويرالأداء الإستراتيجيي وأساليب التحفيز الوظيفي وتطبيقات KPIs | 2018-01-28 | 2018-02-01 | دبي |
| الإستراتيجيات المتقدمة لسياسات التميز لاختصاصي ومنسقى الموارد البشرية والتدريب | 2018-01-28 | 2018-02-01 | مراكش |
| تقييم وتقويم الوظائف وادارة نظم وعلاقات الموظفين | 2018-01-28 | 2018-02-01 | عمَّان |
| الإدارة المتكاملة ونطاق العمل وادارة الوقت والجودة والموارد البشرية والتكلفة للمشروع | 2018-02-04 | 2018-02-08 | كوالالمبور |
| ادارة الجودة والموارد البشرية وتكاليف واتصالات ومخاطر وتوريدات المشاريع | 2018-02-04 | 2018-02-08 | الكويت |
| نظم المحاسبة عن الجوانب المالية لشؤون الموظفين والموارد البشرية....تخطيط وقياس ورقابة الاجور والمرتبات | 2018-02-04 | 2018-02-08 | اسطنبول |
| إعداد اللوائح المنظمة للعمل في الموارد البشرية | 2018-02-04 | 2018-02-08 | اسطنبول |
| تدريب المدرب من التصميم إلى التدريب | 2018-02-04 | 2018-02-08 | الاسكندرية |
| التخصص والاحتراف في إدارة الموارد البشرية | 2018-02-11 | 2018-02-15 | برشلونة |
| المهارات والتقنيات الرئيسية لمحترفي الموارد البشرية للمدراء وقادة فرق العمل والمشرفين | 2018-02-11 | 2018-02-15 | اسطنبول |
| ورشة عمل استراتيجيات إدارة التدريب المخطط والتطوير الوظيفي | 2018-02-11 | 2018-02-15 | كوالالمبور |
| أفضل الممارسات في إدارة الموارد البشرية والتدريب والتطوير الوظيفي | 2018-02-11 | 2018-02-15 | اسطنبول |
| االجودة في التدريب الاستراتيجي وتطوير الموارد البشرية | 2018-02-11 | 2018-02-15 | عمَّان |
| تقييم وتطوير الأداء باستخدام بطاقة الأداء المتوازن ومنهجية (SIX SIGMA) | 2018-02-18 | 2018-02-22 | شرم الشيخ |
| الإستراتيجيات الحديثة في إجراءات المقابلات الوظيفية والإختيار والتوظيف | 2018-02-18 | 2018-02-22 | برشلونة |
| تصميـم نظـام معلومات محــاسبة المـوارد البشرية | 2018-02-18 | 2018-02-22 | القاهرة |
| الأساليب الحديثة في تطوير وصيانة الهياكل التنظيمية وتحليل الوظائف | 2018-02-18 | 2018-02-22 | الدوحة |
| صياغة ومراجعة التعاميم والقرارات والعقود الوظيفية | 2018-02-18 | 2018-02-22 | قبرص |
| الجدارة وإدارة الموارد البشرية في المنظمات المتعلمة | 2018-02-25 | 2018-03-01 | الدوحة |
| الماجستير المصغر إدارة الموارد البشرية والتدريب والتطوير الوظيفي | 2018-02-25 | 2018-03-01 | قبرص |
| الأساليب العالمية لتطوير الموارد البشرية وقياس كفاءة الأداء | 2018-02-25 | 2018-03-01 | مراكش |
| أفضل الممارسات في تخطيـط التـدريـب المبنـي علـى الجـدارات الـوظيفيـة | 2018-02-25 | 2018-03-01 | القاهرة |
| برنامج الكفايات والمهارات الوظيفية وآليات تحديد الاحتياجات التدريبية | 2018-02-25 | 2018-03-01 | باريس |
| النظم والممارسات الحديثة في إدارة شؤون الموظفين | 2018-03-04 | 2018-03-08 | كوالالمبور |
| التوصيف، التقييم، التخطيط الوظيفى وتنظيم التدريب المهنى | 2018-03-04 | 2018-03-08 | الكويت |
| جدارة التميز في إدارة الموارد البشرية وشؤون الموظفين | 2018-03-04 | 2018-03-08 | مراكش |
| التخطيط الإستراتيجي للموارد البشرية ورسم سياسات التنمية البشرية | 2018-03-04 | 2018-03-08 | برشلونة |
| تخطيط وإدارة وتطوير نظم شؤون الموارد البشرية | 2018-03-04 | 2018-03-08 | القاهرة |
| الممارسات الحديثة في تصميم نماذج الجدارة الوظيفية COMPETENCY MODELS | 2018-03-11 | 2018-03-15 | لندن |
| الاتجاهات العالمية الحديثة في إدارة الأجور والرواتب والمكافآت | 2018-03-11 | 2018-03-15 | عمَّان |
| تأهيل محللي ومنسقي التدريب ومتابعة برامج التدريب أثناء العمل | 2018-03-11 | 2018-03-15 | القاهرة |
| الاستراتيجيات المعاصره في تحديد الاحتياجات التدريبية | 2018-03-11 | 2018-03-15 | كوالالمبور |
| الاتجاهات الحديثة لشؤون الموظفين ( المزايا والتعويضات ) | 2018-03-11 | 2018-03-15 | الكويت |
| تكنولوجيا الأداء البشري، مدخل جديد لزيادة فعالية المدير العربي | 2018-03-18 | 2018-03-22 | جنيف |
| مبادئ الموارد البشرية لغير الخبراء | 2018-03-18 | 2018-03-22 | كوالالمبور |
| الجوانب القانونية في إدارة الموارد البشرية | 2018-03-18 | 2018-03-22 | شرم الشيخ |
| خطة التدريب، إعدادها وتنفيذها وتقييم فعالياتها | 2018-03-18 | 2018-03-22 | برشلونة |
| فعالية التخطيط الاستراتيجي للقوى العاملة | 2018-03-18 | 2018-03-22 | كوالالمبور |
| الابتكار في إدارة تدريب الموارد البشرية وتحقيق الجودة الشاملة | 2018-03-25 | 2018-03-29 | دبي |
| استراتيجيات التدريب في إطار إدارة الجودة الشاملة ونظام إدارة الأداء | 2018-03-25 | 2018-03-29 | لندن |
| ملتقى القيادات في وضع السياسات التدريبية وإعداد خطط التدريب | 2018-03-25 | 2018-03-29 | الكويت |
| إدارة وتخطيط الموارد البشرية وربطها بالمسار الوظيفي | 2018-03-25 | 2018-03-29 | كوالالمبور |
| إعداد خطط التدريب الإستراتيجية لما يتوافق مع الوصف الوظيفي | 2018-03-25 | 2018-03-29 | برشلونة |
| مهارات المقابلات و الأختيار والتعيين | 2018-04-01 | 2018-04-05 | باريس |
| تصميم البرامج والمناهج التدريبية | 2018-04-01 | 2018-04-05 | باريس |
| المداخل الحديثة في إدارة الموارد البشرية وشئون الأفراد | 2018-04-01 | 2018-04-05 | اسطنبول |
| مبادئ إدارة الموارد البشرية لمدراء الأقسام | 2018-04-01 | 2018-04-05 | الرباط |
| تطبيق تكنولوجيا المعلومات فى تطوير الموارد البشرية | 2018-04-01 | 2018-04-05 | اسطنبول |
| الإجراءات المتقدمة لسياسات شؤون الموظفين والتطوير الاداري | 2018-04-08 | 2018-04-12 | الدوحة |
| عرض عملية تحديد وتحليل وحصر الاحتياجات التدريبية | 2018-04-08 | 2018-04-12 | دبي |
| تطبيقات النظام الداخلي للموارد البشرية | 2018-04-08 | 2018-04-12 | عمَّان |
| الرؤية الإستراتيجية لتطوير الأداء البشرى (وضع الإستراتيجيات) | 2018-04-08 | 2018-04-12 | برشلونة |
| إدارة شؤون الموظفين : تحفيز، تعديل | 2018-04-08 | 2018-04-12 | دبي |
| مهارات إعداد الهياكل التنظيمية وتوصيف الوظائف وتقييم الأداء | 2018-04-15 | 2018-04-19 | الكويت |
| استراتيجيات ادارة عملية تقييم أداء الموظفين وتنسيقها ومراقبته | 2018-04-15 | 2018-04-19 | كوالالمبور |
| تكنولوجيا المعلومات في إعادة تاهيل وتدريب والعاملين | 2018-04-15 | 2018-04-19 | اسطنبول |
| التميز وإدارة الجودة الشاملة للموارد البشرية و شــؤون الموظفين والتطوير الادارى | 2018-04-15 | 2018-04-19 | روما |
| الإدارة الإستراتيجية للموارد البشرية واعادة هيكلة النظم الوظيفية والهياكل التنظيمية | 2018-04-15 | 2018-04-19 | اسطنبول |
| تحقيق الكفاءة والجدارة المهنية لمنسقى الموارد البشرية والتدريب | 2018-04-22 | 2018-04-26 | اسطنبول |
| النظــم المتقدمـة لتخطيـط وتنفيــذ ومـراقبـة أنظمــة وأحكام شــؤون الموظفيـــن | 2018-04-22 | 2018-04-26 | أمستردام |
| الإبداع والجودة في التدريب الاستراتيجى والتطوير الوظيفى لتحقيق الاهداف لتنظيمية | 2018-04-22 | 2018-04-26 | كوالالمبور |
| تحديد الاحتياجات التدريبية والتخطيط باستخدام التقنيات الحديثة | 2018-04-22 | 2018-04-26 | كوالالمبور |
| إستراتجيات تحليل العائد التدريبي وإنعكاسة على الخدمة | 2018-04-22 | 2018-04-26 | اسطنبول |
| محاور التميز فى التدريب وتنمية الموارد البشرية | 2018-04-29 | 2018-05-03 | دبي |
| تطوير المهارات القيادية في الموارد البشرية | 2018-04-29 | 2018-05-03 | دبي |
| أفضل الممارسات العالمية في قياس وظائف الموارد البشرية إدارة الأداء ، التعويض ، التوظيف ، معدل الدوران ورضا الموظفين | 2018-04-29 | 2018-05-03 | برشلونة |
| الادارة المتقدمـة والاتجـاهات الحديثـة لشــؤون الموظفيــن والتطويــر الـوظيفـــي | 2018-04-29 | 2018-05-03 | الغردقة |
| التسيير الإستراتيجي للموارد البشرية وتنمية الكفاءات وتعزيز القدرات التنافسية | 2018-04-29 | 2018-05-03 | الدوحة |
| قياس وتطويرالأداء الإستراتيجيي وأساليب التحفيز الوظيفي وتطبيقات KPIs | 2018-05-06 | 2018-05-10 | القاهرة |
| الإستراتيجيات المتقدمة لسياسات التميز لاختصاصي ومنسقى الموارد البشرية والتدريب | 2018-05-06 | 2018-05-10 | عمَّان |
| تقييم وتقويم الوظائف وادارة نظم وعلاقات الموظفين | 2018-05-06 | 2018-05-10 | شرم الشيخ |
| نظم المحاسبة عن الجوانب المالية لشؤون الموظفين والموارد البشرية....تخطيط وقياس ورقابة الاجور والمرتبات | 2018-05-06 | 2018-05-10 | كوالالمبور |
| إعداد اللوائح المنظمة للعمل في الموارد البشرية | 2018-05-06 | 2018-05-10 | قبرص |
